Výběrové řízení – HR manažer/ka

Cesta domů hledá člověka, který převezme celkovou zodpovědnost za HR strategii a HR procesy organizace.

Kdy?
15. 12. 2024
Cesta domů hledá HR manažera

Hledáme:

  • někoho, komu je blízké poslání, hodnoty a téma Cesty domů
  • sociálně zdatného a otevřeného člověka, který dokáže jasně a vlídně komunikovat
  • výraznou osobnost s rozhledem, jiskrou a zkušenostmi
  • někoho, kdo je samostatný a zároveň rád spolupracuje v týmu
  • člověka, který rád věci vymýšlí, navrhuje a začíná, ale dovede u nich také vytrvat, dotahovat je do konce a udržet v nich řád
  • posilu s otevřenou hlavou, s chutí rozvíjet se a vzdělávat a podporovat v tom ostatní

Obsahem práce bude:

  • celková odpovědnost za HR strategii a HR procesy
  • odpovědnost za oblast HR marketingu a employer brandingu
  • komplexní zajištění náboru a výběru nových zaměstnanců a jejich onboardingu
  • odpovědnost za oblast odměňování a benefitů
  • oblast profesního rozvoje zaměstnanců a vzdělávání
  • péče o firemní kulturu a její rozvoj, příprava a organizace akcí pro zaměstnance
  • interní komunikace
  • spolupráce se mzdovou účetní
  • podpora managementu při práci s lidmi

Očekáváme:

  • člověka se zkušenostmi v HR, kterému práce s lidmi dává smysl a chce se v ní rozvíjet
  • výborný ústní i písemný projev v češtině, znalost angličtiny na komunikativní úrovni
  • vysokoškolské vzdělání
  • trestní bezúhonnost
  • organizační schopnosti, zodpovědnost, pečlivost a samostatnost
  • znalost legislativy z oblasti pracovně-právní, personální a mzdové agendy, zkušenosti s procesem náboru a výběru zaměstnanců
  • uživatelskou IT kompetenci (MS Office, Google workspace, Teamio, Ecomail, intranet, Trello)
  • schopnost pracovat s rozpočtem

Nabízíme:

  • pestrou a zajímavou práci v profesionální a renomované neziskové organizaci
  • příjemné pracovní prostředí a přívětivý pracovní tým
  • pozici ve skupině vedoucích pracovníků, možnost podílet se na směřování a rozvoji organizace
  • kvalitní zaškolení, průběžnou podporu rozvoje a vzdělávání
  • práci na plný úvazek
  • nástup v nejbližším možném termínu
  • atraktivní mzdové ohodnocení s možností dalšího růstu
  • 5 týdnů dovolené, 5 sick-days, mobilní telefon, notebook, stravenky, další zaměstnanecké benefity (celou nabídku našich benefitů naleznete zde)

Pokud máte zájem ucházet se o danou pozici, zašlete nám do 15. 12. 2024 strukturovaný životopis, motivační dopis a kontakt na dvě osoby, které o vás mohou poskytnout profesní referenci, e-mailem na adresu cestadomu@teamio.eu.

Těšíme se na vás!

Všechno důležité vám pošleme

Jednou měsíčně rozesíláme Kaleidoskop – souhrn všeho zajímavého dění kolem Cesty domů. Přihlaste se k odběru a nic vám neuteče.
Archiv Kaleidoskopů